Az illegális bevándorlók vagy megölni az üzleti saját kezűleg
Büntetés vonzza a migráns munka lehetett megmártózni csődje a kisvállalkozások. Ha sok az illegális bevándorlók, akár nagy üzlet lehet semmisíteni egy rövid ideig.
Ez egy rövid útmutató, hogyan, hogy elkerülhető legyen a migráns munkavállalók és mi a teendő, ha a katasztrófa már megtörtént.
Vegyünk egy külföldi munkát lehet elég nyereséges. Általános szabály, hogy ezek az emberek szükség kevesebb pénzt a szolgáltatások és ugyanakkor vannak nagyon képzett. Ugyanakkor, az állam nem feledkezik meg a helyi emberek, és annak érdekében, hogy megfeleljen az egyensúlyt a munkaerőpiac szigorú szabályokat a vállalkozók számára.
Olyan nehéz, hogy a bírság összege a vállalkozó eléri a 800 000,00 rubelt, és legfeljebb 50 000,00 rubelt a fej, a t. E. Hivatalos.
Sam illegális munkavállalók kész egy enyhe sokkot, szemben a munkáltató.
A méret és a felelősségi függően változnak bizonyos feltételek. Például egy kereskedési díjat kell fizetni akkor is, és a tulajdonos a tárgy, hanem Moszkvában és Szentpéterváron kötbér összege 1 000 000,00 rubel.
Különösen a „bűnös” vár közigazgatási felfüggesztését aktivitás akár 90 napig.
Mi az „illegális” munka, és hogyan FMS alkalmazottak azonosítani az ilyen egyének.
Bármely külföldi állampolgár (szinte minden, ha emlékszel Tádzsikisztán és Fehéroroszország) kell dokumentumokat, amelyek lehetővé teszik számára, hogy működik. Ezek közül a dokumentumok lehetnek a munkavállalási vízum, útlevél, egy bélyeg az RWP dolgozik a szabadalom, tanúsítvány menekültstátusz és mások. A működtetési jogát az ilyen eszközök lehetővé teszik, attól függően, hogy az ország, ahonnan a külföldi állampolgár érkezett.
Ezen felül, a munkáltató, hogy bérel egy külföldi köteles elvégezni a közlemény az ellenőrző szervek, köztük a Szövetségi Migrációs Szolgálat. A felmondási idő rövid - mindössze 3 napon munkahelyek.
Ha nem tartja be a szabályokat, a munkáltató üldözni cikk értelmében. 18.15 A Törvénytárra, amelynek mérete már vázolt.
Állítsák bíróság elé, mint általában, kezdődik dokumentálása bevándorló. Ez annak a ténynek köszönhető, hogy a törvény (szövetségi törvény „On védelmét jogi, ...”) határozza meg bizonyos korlátozásokat a magatartás nem tervezett ellenőrzéseket.
Azonban rövid idő után (by the way, Art. 4.5. Törvénytárra Magyarország vonzana az „illegális munka” munkaadók egész évben), a munkáltató felajánlotta, hogy bizonyos dokumentumok értesíteni kell a közelgő soron kívüli ellenőrzések, sőt, vizsgálatokat végez és később kérte, hogy bemutatkozzanak a kijelölt ideje a protokollt. A műveletsornak természetesen változhat.
Összeállításakor a protokoll felélesztett tény munkahelyek bevándorló. Miután a döntést. amelyet a munkáltató „ítéltek” a büntetést.
Ha az ellenőrzés során megállapítást nyer, hogy a migráns munkaerő tevékenységet nem végzett, a bevándorlók és a munkáltató nem vonzza. Nagyon ritkán fordul elő.
Ennek ellenére a bíróság gyakran vesz munkaadói oldalról, és megszakítja a közigazgatási eljárásban, ha úgy ítéli meg, hogy nincs megsértve a készítmény. Például a bevándorlók egyszeri szolgáltatások valaki a személyzettől vagy alkalmazottai Szövetségi Migrációs Szolgálat durván megsértették a közigazgatási eljárásban.
Ritka esetekben a bírság összegét csökkenteni lehet a felére, ha a munkáltató, hogy meggyőzze a bíróság egy rossz pénzügyi helyzete és néhány más „enyhítő körülmények” között felelősséget.
Ami a felelősség alóli mentesülés alapján jelentéktelenség - ez nagyon ritkán történik. Például, ha egy munkaadó tévesen a jelentés formájában, vagy csak nagyon kis mértékben túllépte a határidőt, ezt a jelentést.
Hibák vállalkozó támogatja hajlamosak szűkülnek le a hibás bejelentés panaszok, az időből. Többek között közös panaszt a Választottbíróság helyett a bíróság általános hatáskörű. Ez egy gyakori félreértés okozta rendelkezései Art. 30.1 Az igazgatási kódex, amely azt sugallja, hogy a választottbíróság felhatalmazást kap, hogy vizsgálja meg a panaszt a döntést kapcsolatos ügyben Szabálysértést kapcsolódó üzleti vagy más gazdasági tevékenységet végző jogi személynek vagy a műveletet végző üzleti tevékenységét anélkül, hogy egy jogi személy.
Azonban vonzza vállalkozók esetekben cikk értelmében. 18.15 A választottbíróság megszünteti az eljárást a panasz beérkezését követően idézi meghatározását, hogy a munkaerő migrációs kérdések nem kapcsolódó üzleti tevékenységét.
Gyakran előfordul, hogy a kérelmezők kérte, hogy csökkentsék a felelősséget az egyes vállalkozó tekintettel arra a tényre, hogy a tulajdonos egy általános szabály, hogy a közigazgatási törvénykönyv Magyar kell hívni, mint egy hivatalos, azaz a rendező.
18. § Törvénytárra Magyarország egyértelműen kimondja, hogy egy egyéni vállalkozó az illegális bevándorlók vonzza kell felelnie szinten a jogi személy.
Néhány megpróbálja elrejteni a bűnösségét a munkáltatónak a tárgyaláson azonban a jelenléte „vallomások” magyarázatok és dokumentumok megerősítik a bűnösségét a bíróság bízza a döntést hatályos.
Munkáltató hiba az ilyen esetekben, mint általában, egy - az egyetlen. „Reméltem,” egy könyvelő / rendező / ügyvéd, stb Azonban csak a legsúlyosabb felelősség terheli a munkáltatót.